Para la residencia Virgen del Pilar, siempre es un placer acoger a personal de prácticas de diferentes ámbitos laborales ya que creemos que es muy bueno y satisfactorio para el centro.
El ámbito mayoritario que hace prácticas en el centro es el de auxiliar de enfermería o atención sociosanitaria que trae muchos beneficios tanto para los residentes como para el equipo de trabajo, algunos de ellos son los siguientes:
- Atencion personalizada: el personal de prácticas puede ofrecer una atención más individualizada a los residentes al ayudarles con sus actividades diarias, proporcionarles compañía y estar atentos a sus necesidades.
- Apoyo emocional: les ofrecen apoyo emocional ayudándoles a sentirse comprendidos, escuchados y valorados.
- Mayor disponibilidad de personal: al tener más miembros en el equipo, la residencia puede contar con mayor disponibilidad de personal para atender las necesidades de los residentes, lo que se traduce en una atención más oportuna y eficiente.
- Enriquecimiento del ambiente: la presencia del personal de prácticas puede enriquecer el ámbito de la residencia, aportando nuevas ideas, energía y entusiasmo al equipo de trabajo.
- Oportunidades de aprendizaje: para los estudiantes en prácticas, trabajar en una residencia de mayores les brinda la oportunidad de aplicar los conocimientos teóricos adquiridos en el aula en un entorno real, lo que contribuye a su formación y desarrollo personal.
En resumen, contar con personal de prácticas de auxiliar de enfermería/ atención sociosanitaria en una residencia de mayores ofrece una serie de beneficios que contribuyen a mejorar la calidad de vida de los residentes y a enriquecer la experiencia de trabajo del equipo de atención directa.
Durante el último año hemos firmado un convenio de Practicas Profesionales con el Ayuntamiento de Santa María de Cayón de la Escuela de Talento Joven “Valle de Cayon” en el que 10 alumnos han realizados practicas en nuestro centro desde el 19 de Abril de 2023 hasta el 31 de Marzo de 2024. Gran parte de ellos han salido muy preparados y formados para empezar en el mundo laboral.
Para todo el centro ha sido un placer poder formar y enriquecer a todos los alumnos.
Patricia Lanza Laso, Directora de la Residencia Virgen del Pilar
El pasado 26 de Marzo nos invitaron al acto de clausura del Programa de la ETJ, con la entrega de Diplomas de Certificado de Profesionalidad de la Escuela de Talento Joven “Valle de Cayón 2022”, al cual acudió la Directora Patricia Lanza y el trabajador Social Manuel Clua.
Dedicatoria de los alumnos de prácticas a todo el personal de la Residencia Virgen del Pilar.